苏荣:江西将采取重大措施限制干部任用中的

　　6月2日，江西省委书记苏荣利用网络平台，与广大网友在线交流。苏荣指出，在干部的任用上，尽管努力地按照中央要求的德才兼备的标准，按照四化的方针，按照尊重民意、注重实际的原则选拔干部。但无可否认，潜规则在起作用。

　　苏荣说，干部作用是一个关系江西未来发展组织保证的问题。在干部人事制度改革上，党中央要求十分明确，概括起来就是四句话：以扩大民主为基本取向、完善考核、扩大交流、加强监督。实事求是地说，在干部的任用上，尽管我们努力地按照德才兼备的标准，按照四化的方针，按照尊重民意、注重实际的原则选拔干部。另一方面，无可否认，潜规则在起作用，也是一个事实。

　　“不承认这一点，不是唯物主义者，”苏荣说，所以有人说，四化不如有人说话，德才兼备不如早点有准备。

　　“也有人确实找到了这样的机会，得到了这样的甜头，得到了使用。怎么样解决这些弊端和问题呢？”

　　苏荣说，杜绝这些弊端就是进行干部人事制度的改革。通过制度来选人，通过机制创新来选人，限制潜规则的作用，在这一点上，江西将陆续地采取一些重大的措施。

　　苏荣介绍，江西已经采取的四个市的设区市的市委书记名额通过全委会推荐的方式，实践证明，这个全委的80名同志是值得全省人民信赖的，选出的书记大家是公认的。原准备选4名书记，得到大家公认的3名，最后就确定了3名。